niedziela, 8 Grudzień 2024,
imieniny obchodzą: Delfina, Maria

Aktualności

A A A

Strona główna / Aktualności / Związkowcy chcą rozmów

Związkowcy chcą rozmów

data dodania: 2009-02-19 14:15:02

Jak pisze Dziennik Zachodni podczas ostatniej sesji Rady Miejskiej w Zawierciu przedstawiciele Międzyzakładowego Samorządnego Niezależnego Związku Zawodowego Pracowników z CMC Zawiercie oraz związkowcy z innych zawierciańskich przedsiębiorstw pytali o możliwość podjęcia działań, które poprawią sytuację na rynku pracy w mieście.

W obliczu grupowych zwolnień w kilku największych przedsiębiorstwach związki zawodowe chcą rozmów przy małym okrągłym stole i propozycji ratowania mieszkańców przed bezrobociem.

Marek Kijas, przewodniczący MSNSZZ Pracowników CMC Zawiercie ostrzega, że na wiosnę drastycznie może wzrosnąć liczba bezrobotnych. W ostatnim czasie pracę straciło ponad 300 osób z Przędzalni Zawiercie. Teraz wypowiedzenia otrzymuje 200 pracowników CMC Zawiercie. Na tym jednak się nie skończy, gdyż zwolnienia z pracy szykują również zawierciańska Odlewnia Żeliwa oraz FUM Poręba.

Związkowcy mają nadzieję, że władze odpowiedzą na ich apel i w najbliższym czasie zasiądą do stołu, aby szukać konkretnej pomocy.

Apel
Przewodniczącego MSNZZ Pracowników z CMC Zawiercie S.A. i Spółek:

RADA MIEJSKA W ZAWIERCIU

Grupowe zwolnienia w zawierciańskich zakładach pracy nie budzą optymizmu. Ponad 360 osób w Przędzalni „ Przyjaźń ”, 100 osób w Odlewni Żeliwa, ponad 200 osób w CMC Zawiercie S.A. – Huta Szkła Gospodarczego w upadłości, można wyliczać, a ostateczna liczba osób zwalnianych nie jest jeszcze zamknięta, gdyż zwalniani są pracownicy małych firm, które znikają całkowicie z rynku biznesu. Żadnych perspektyw na przyszłość. Osoby tracące pracę zgłaszają się do Powiatowego Urzędu Pracy i zadają sobie pytanie, co dalej ?

 

A dalej to szkolenia, szkolenia, tylko brak konkretnej pracy.
Zwalniany pracownik w wieku 40 – 50 lat niechętnie się przekwalifikowuje, ale dlaczego, zwróćmy uwagę jak ten pracownik myśli, czego oczekuje, jakie ma priorytety, czy jest zdrowy i czy jest mentalnie przygotowany do zmiany pracy .
Ludzie zaczynają żyć z dnia na dzień. Młodzi ludzie wyjeżdżają na studia i nie wracają, bo do czego. Jakie pespektywy mają tutaj ? Co możemy im zaoferować ?

 

Związki zawodowe będące przedstawicielami pracowników ogarniętych pesymizmem, apatią, brakiem perspektyw i złych, zwracają się do władz miasta Zawiercie z prośbą i apelem o podjęcie działań zmierzających do ratowania, uzdrowienia i poprawy sytuacji na rynku pracy w naszym mieście.
Obchodziliśmy bardzo niedawno rocznicę 20 lecia obrad „Okrągłego Stołu ”, proponujemy aby władze miasta Zawiercie  - wszystkie – usiadły, zaprosiły do tego okrągłego stołu, małego bo zawierciańskiego, ale równie ważnego, wszystkich tych którym leży na sercu dobro naszego miasta, tych którzy mogą pomóc i przywrócić nadzieję mieszkańcom Zawiercia.

 

Powinniśmy się zastanowić jak będzie wyglądało nasze miasto za kilka lat, jaki kierunek rozwoju, jakie priorytety?
Czy chcemy aby było to miasto ludzi starszych, zmęczonych życiem i walką o przetrwanie, czy dzisiaj tutaj powiemy sobie, że stoczymy walkę o nasze miasto i będzie to walka zwycięska, a zadowolenie mieszkańców będzie najwspanialszą nagrodą.
Związki zawodowe pragnąc bronić praw pracowników, pozostają w nadziei, że ich apel nie pozostanie na papierze, ale dotrze do osób mających wpływ na decyzje polityczne i gospodarcze. W ślad za tym podjęte zostaną działania zmierzające do poprawy sytuacji.    

                                                                                     


Wydawca:

Centrum Inicjatyw Lokalnych
42-400 Zawiercie, ul. Senatorska 14

Pomóż nam rozwijać serwis:
1%

Podaruj 1% podatku
KRS: 0000215720